< Retour à la liste

Responsable adjoint maintenance

Référence : 2291
Type de contrat
CDI
Localisation
Agen (47000)
Postuler

Description du poste

Brainfield recherche pour un de ses clients spécialisé dans l’industrie agroalimentaire, un Responsable Adjoint Maintenance.
Le poste est basé à proximité d’Agen.

 
  • Informer, animer et coordonner l’équipe maintenance
  • Identifier, valoriser et développer les compétences du personnel
  • Assurer et valider la formation des nouveaux arrivants ainsi que celle du personnel en poste afin de développer leur polyvalence
  • Animer des réunions
  • Participer à la définition des méthodes de travail
  • Veiller à l’application des règles QHSE
  • Animer les indicateurs de maintenance et sensibiliser les équipes aux ratios clés
 
  • Participer à l’élaboration du planning de maintenance (en lien avec les responsables d’atelier)
  • Assurer le déploiement du plan de maintenance préventive
  • Gérer le parc machines (et de pièces de rechange), garantir leurs disponibilités, leur bon état de fonctionnement et la sécurité des usagers
  • Identifier les solutions techniques d’amélioration des équipements et installations
  • Faire les demandes de devis, les valider, suivre les commandes et les contrôles à réception
  • Réaliser le suivi des contrats de prestation
  • Participer à la saisie et à l’analyse des indicateurs
  • Proposer des solutions d’optimisation du service maintenance (matériel, organisation, etc.)
 
  • Prévenir et assurer la sécurité du personnel, des installations et de l’environnement
  • Participer à la mise en place d’une culture sécurité au sein de son service et de la structure
  • Respecter et veiller au respect des bonnes pratiques d’hygiène, de fabrication et de sécurité (port des EPI)
  • Veiller à l’enregistrement des contrôles demandés
  • Participer au tri des déchets
  • Alerter en cas d’anomalie (dysfonctionnement technique, intrusion, nuisibles…)
  • Participer et sensibiliser à la politique de respect de l’environnement (consommation d’eau, d’électricité et de gaz)


PROFIL :  
 
  • Organisation, méthode, rigueur et exemplarité
  • Proactivité
  • Capacités d’anticipation, d’adaptation et d’analyse
  • Aptitude à déléguer et contrôler
  • Communication, bonnes capacités d’écoute et de transmission d’informations
  • Capacité à animer et fédérer une équipe
  • Maîtrise des modes opératoires
  • Management du personnel
  • Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
  • Maîtrise l’amélioration des process.
  • Forte aptitude analytique en mécanique, électrique avec des capacités prouvées de résolution de problèmes
  • Connaissance de base de la suite MS Office pour création de modes opératoires et de tout autre document de maintenance
  • Compréhension et interprétation de plans d’ingénieries, comme ceux de la construction générale, mécaniques et électriques
  • Compétent dans l’utilisation de programmes informatiques (GMAO, ERP, etc.)

  • Habilitation électrique haute tension et basse tension
  • CACES Nacelle
  • Autorisation interne de conduite transpalette 

Informations complémentaires

Salaire : 30 000 - 35 000 Par an